Assurances Collaborateur
Cabinet de courtage : votre expert de l’assurance collective dans les Alpes-Maritimes
Protégez vos salariés à Cannes avec des assurances collectives
Expert dans le conseil en protection sociale des salariés, le cabinet de courtage en assurance à Cannes Novelliance accompagne depuis plus de 20 ans les chefs d’entreprise dans la conduite de leur politique sociale. En adéquation avec leur stratégie, tout en respectant les obligations conventionnelles, ces courtiers professionnels leur proposent des contrats d’assurance professionnelle comprenant mutuelle, épargne et retraite de salariés, afin de fidéliser et de protéger au mieux les salariés.
Le cabinet de conseils en assurances peut également proposer des solutions de protection de l'entreprise, de son dirigeant, personnelle ou professionnelle, ou de fédérations.
Des contrats de prévoyance collective pour vos salariés
Parce que la sécurisation de vos collaborateurs est capitale à vos yeux, optez pour une assurance prévoyance collective de qualité. Cette protection collective correspondant à votre convention collective les prémunit contre les risques de perte de travail, d’invalidité, voire de décès. Elle prévoit l’attribution d’un capital en cas de décès à un bénéficiaire désigne, ou compense la baisse de revenus en cas de maladie ou d’accident..
Vous souhaitez améliorer la protection de vos salariés ? Proposez-leur une assurance santé collective. Moins chère qu’en contrat individuel, la mutuelle santé collective permet de compléter la prise en charge de la sécurité sociale, tout en octroyant à vos collaborateurs des avantages fiscaux et sociaux. Pour connaître les différentes formules de santé collective, contactez le cabinet Novelliance, expert en protection collective et assurance santé à Cannes (06).
Santé collective et mutuelle d’entreprise dans le 06
Stress, surcharge de travail, pression, violence et harcèlement, le monde du travail s’endurcit. Pour tous les chefs d’entreprise, soucieux de la santé de leurs salariés et de leur bien-être au travail, des contrats d’assurance professionnelle permettent de prévenir les risques psychosociaux, en menant une politique de management et d’information. Ces assurances garantissent protection juridique en cas de mise en cause de l’employeur, accompagnement personnalisé et évaluation des risques psychosociaux.
Prévention des risques psychosociaux en entreprise
Chaque salarié présent dans l’entreprise partant à la retraite doit toucher une indemnité de fin de carrière (IFC), dont le montant est défini par la convention collective du secteur d’activité. Or, ce versement peut impacter l’équilibre financier de votre société. Il est donc capital de provisionner ces IFC, dans le cadre d’un contrat IFC, vous permet une déduction fiscal des cotisations verrées. En cas de vente de votre entreprise ces sommes provisionner sur un contrat IFC rentreront dans l’actif social Vous recherchez une assurance IFC ? Demandez conseil aux courtiers en assurance de cabinet Novelliance dans le 06..
Garantir le versement des indemnités de fin de carrière (IFC)
Dispositifs d’épargne salariale, les PEE, PEI et PERCO (Plans d’Epargne Entreprise, Interentreprise et Collectif) permettent aux salariés et entrepreneurs de se constituer une épargne grâce à des versements volontaires en vue d’améliorer leur future retraite. C’est un outil efficace pour optimiser les charges sociales, tout en valorisant la politique sociale de l’entreprise. Pour obtenir des conseils personnalisés, contactez le cabinet de courtage en assurances Novelliance, implanté à Cannes (06). Le PEI-PERECOI permet à la fois de fidéliser vos salariés et de bénéficier d'une fiscalité avantageuse
Des dispositifs d'épargne salariale: PEI - PEE - PERCO
Une assurance Dépendance pour soulager votre futur
Assurer ses vieux jours aujourd’hui pour ne pas être à la charge de vos proches demain. Et se protéger en cas de perte d’autonomie et d’incapacité à réaliser les actes élémentaires de la vie quotidienne (se laver, s’habiller, s’alimenter, se déplacer, se lever, s’asseoir). Voilà l’objectif de contracter une bonne assurance Dépendance avec questionnaire médical, qui vous garantit une rente mensuelle défiscalisée et une bonne indemnisation suite à une maladie, un accident de la route ou à une hospitalisation.
Assurez vos salariés expatriés et vos déplacements professionnels
Quelle que soit la taille de votre entreprise, il convient de protéger vos salariés expatriés travaillant à l’étranger ou ceux qui sont amenés à effectuer des voyages professionnels. Ces assurances Voyages expatriés garantissent retard de vols, perte de bagages, responsabilité civile et professionnelle, prise en charge des frais médicaux et d’hospitalisation, ainsi qu’une assurance rapatriement et transport médical.
